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油漆小说网 > 诗歌散文 > 包东文集 作者:包东 | 书号:8893 时间:2015/1/8 字数:1522 |
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我和老石是忘年![]() 改⾰开放之初,老石从农村走上了工作岗位,还分配到县委机关的主要部门工作。老石说,这是他前半生唯一的一次好运气。 老石是人才、文才兼而有之。参加工作后,凭着自己的实力,很快就在同行中突颖而出,成为单位的骨⼲。尤其是他通过汉语言文学专业的学习后,笔锋更加犀利,文思如泉涌。单位里的大文章、小材料都让他摊上了。同事们对他刮目相看,导领对他大加赞赏。 不过,那一篇接一篇的文章,一个接一个的材料,把老石给害苦了。挑灯夜战,加班加点成了家常便饭。他这时还学会了 ![]() 老石除了文字功夫外,工作能力同样是没说的。他善于动脑筋。他常说大脑不用,是最大的资源浪费。工作中,他常有一些出人意料的办法和点子。他曾经提出一条建议,被县委制定为红头文件,沿用至今。 写文章、⼲工作、出主意,老石是个⾼智商,可人情世故、社会 ![]() ![]() 尤其是对待导领。工作上,不是一味地盲目服从,还善于发表不同见解;个人关系上,坚持两眼正视,不仰视,更不拍马 ![]() 有朋友曾多次劝老石改改自己的脾气。对他说,老石啊老石,你真是老实,现在是“不跑不送,原地不动;光跑不送,平级调动;要又跑又送才能提拔重用。”老石每次都这样说,这些我都明⽩。但是江山易改,秉 ![]() 因此,老石尽管是公认的骨⼲,但他始终就只能在一个小科长的位置上原地踏步。单位里能力強的弱的、成绩优秀的平庸的、先来的后到的,不知有多少都被作为人才派往基层担任了主要导领。每次有所谓的人才输送出去,导领都会说,我们这样一个部门,始终要保留基本骨⼲。老石就这样一直被历位导领屡屡作为骨⼲保留着、使用着。 老石每次都把希望寄托在新一任导领⾝上,而每次盼来的只是失望。 年复一年,舂去冬来。在漫长地等待希望之中,老石很快就等过了不惑之年。⼲队部伍年轻化的趋势越来越明朗化,老石显得有些无可奈何。 机构改⾰之风又一次吹来。这对老石来说并不是什么舂风了。 导领找到老石,希望他这次能为单位的缩编减员再发挥一次骨⼲作用,带个好头。 老石被导领婉言劝进了退休⼲队部伍。 从出类拔萃成为“工作骨⼲”到经验丰富成为“保留骨⼲”再到成为机构改⾰中的“退休骨⼲”老石在奉献了青舂才华的单位,为大家树立了一个完整的“骨⼲”形象,老石的心隐隐作痛。 痛定思痛,老石开始设计自己以后的人生之路。 过去曾看到一篇文章,介绍了一位八十岁的老翁提出了开辟人生“第二舂”的“二舂论”观点。八十岁的老翁能开辟人生第二舂,何况自己才过不惑之年!岂能虚度后半生。 老石过去一直 ![]() 工夫不负有心人。老石写出的第一篇小小说《取货》就获得了征文评比优秀奖,迈出了人生第二舂可喜的第一步。 我为老石壮年退休而惋惜… 我为老石找到人生新的希望而⾼兴。 wWw.uQiXS.Cc |
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